在德陽(yáng)戶(hù)外拓展培訓(xùn)的過(guò)程中,學(xué)員是整個(gè)過(guò)程的中心,學(xué)員身體力行參與進(jìn)去,去感受,從中領(lǐng)悟道理,培訓(xùn)師在整個(gè)過(guò)程中,不參與、只引導(dǎo)。這樣的方式充分調(diào)動(dòng)了學(xué)員的積極性,讓那個(gè)學(xué)員全心的投入其中。tag:德陽(yáng)軍訓(xùn)類(lèi)戶(hù)外拓展有哪些
德陽(yáng)軍事拓展訓(xùn)練結(jié)合拓展訓(xùn)練,用軍事拓展來(lái)訓(xùn)練員工的成功能力,用教練技術(shù)的方法來(lái)調(diào)整員工的心態(tài),進(jìn)行員工心態(tài)訓(xùn)練。tag:德陽(yáng)青少年軍事拓展?fàn)I地
德陽(yáng)水上拓展活動(dòng)是在水上舉行的具有個(gè)性、刺激、趣味的個(gè)人及團(tuán)體活動(dòng),讓參與者在炎炎酷暑中享受水上運(yùn)動(dòng)的清涼與樂(lè)趣,是企業(yè)員工在夏日里較理想的體驗(yàn)運(yùn)動(dòng)。tag:德陽(yáng)水上拓展
員工工作時(shí)間長(zhǎng)了免不了有惰性,甚至有私心,原先的熱情會(huì)隨時(shí)間推移慢慢消退;林子大了什么鳥(niǎo)都有,大家免不了也就有摩擦,有意見(jiàn),有牢騷,而在一成不變的環(huán)境里,靠固有的溝通方式恐怕很難解決這些問(wèn)題;而且,當(dāng)員工看不到企業(yè)前途、個(gè)人前途,感受不到團(tuán)隊(duì)溫暖的時(shí)候,就會(huì)有跳槽離職的行為發(fā)生,所以,在這種情況下,大家一起來(lái)做德陽(yáng)團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練,一起同吃同住、一起呼口號(hào)唱隊(duì)歌、一起完成項(xiàng)目,溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)凝聚力都能表現(xiàn)出來(lái),挑戰(zhàn)自我、熔煉團(tuán)隊(duì)的目的實(shí)現(xiàn)了,工作熱情、工作態(tài)度也會(huì)隨之改變。tag:德陽(yáng)拓展文化咨詢(xún)有限公司
堅(jiān)持品質(zhì)是山美特戶(hù)外拓展培訓(xùn)發(fā)展的必要保障,我們的老師都是經(jīng)過(guò)國(guó)家勞動(dòng)部認(rèn)證的拓展培訓(xùn)師,根據(jù)老師的不同水平技能和工作經(jīng)驗(yàn),我們的培訓(xùn)師體系除培訓(xùn)總監(jiān)外,又分為資深培訓(xùn)師、培訓(xùn)師、助理培訓(xùn)師和安全教練,這也就意味著能從體系管理上保障到培訓(xùn)效果,并不是一個(gè)會(huì)操作項(xiàng)目的教練就可以帶隊(duì)的,拓展的實(shí)質(zhì)重在引導(dǎo)和分享!