樂山戶外拓展訓練的一個目的,就是要在訓練中讓隊員意識到:我們是有競爭力的團隊。團隊精神是一股無形的動力,它激勵著每一位隊員默默地為團體奉獻著自己,推動著每項任務(wù)的完成。“沒有做不到,只有想不到”這句很經(jīng)典的話,通過這兩天的拓展訓練中讓我充分感受到了。拓展訓練結(jié)束了,帶給我疲憊的同時,更讓我興奮和深深的思考:溫暖的團隊,合作的力量,創(chuàng)新的魅力,開放的思維,所有的這些都將陪伴我們的每一個隊員去打造以后更加精彩的每一天。tag:樂山青少年戶外拓展夏令營
樂山戶外拓展訓練倡導的理念是,學員是學習的主體,學員的經(jīng)驗是學習的重要資源,學習的提供者關(guān)鍵是給學員創(chuàng)造一種情 景,在這個情景當中,使學員能把過去工作當中的經(jīng)驗煥發(fā)出來,在老師的帶領(lǐng)下,在一定層面上得到總結(jié)、提升和整合。通過活動、體驗的方式來達到學習的目 的,而不是通過理論灌輸?shù)姆椒āag:樂山市拓展訓練營
樂山戶外拓展訓練的每一個項目對參訓學員來說,更象一面鏡子,放在不同的位置上,可以使參訓者的視界得到拓展,對自己有了新的認識和評估。不同側(cè)面的自己,不同側(cè)面的隊友,不同側(cè)面的世界,在這些鏡子中一一展現(xiàn),我們可以通過拓展訓練這一鏡像作用,可以發(fā)現(xiàn)更多團隊與個人的不足。tag:樂山有拓展訓練公司
樂山戶外拓展培訓的項目都具有一定的難度,表現(xiàn)在心理考驗上,需要學員向自己的能力極限挑戰(zhàn),跨越“極限”。tag:管理類拓展樂山騰格里沙漠
山美特戶外拓展培訓十多年的培訓實踐中逐步明晰了“團隊成長”這一核心服務(wù)理念,為解決社會團隊中各種實際問題,美世從團隊基礎(chǔ)、團隊創(chuàng)新、團隊溝通、團隊領(lǐng)導力、團隊運營管理、團隊營銷能力、團隊通用管理技能、企業(yè)文化以及團隊特殊問題等多個方面入手,不斷研發(fā)并陸續(xù)推出了二十多門專業(yè)課程,其中包含十多門室內(nèi)管理課程,并通過不斷的實踐驗證,各課程效果得到所有客戶的高度認可。就在這樣不斷的實踐—理論—實踐的過程中,山美特逐漸成為各類社會組織高度認可的“協(xié)助團隊成長的專家”。