遂寧春季拓展

遂寧戶外拓展培訓(xùn)不僅緩解了員工的較大的思想壓力，而且增強(qiáng)了員工戰(zhàn)勝困難，做好市場經(jīng)營、打好攻堅戰(zhàn)役的堅強(qiáng)信心，同時，也為創(chuàng)造和諧鐵通營造了輕松愉悅的文化氛圍，增強(qiáng)了團(tuán)隊凝聚力，提高了團(tuán)隊協(xié)作能力，受到全體員工的普遍稱贊。tag：遂寧春季拓展

遂寧市內(nèi)團(tuán)隊拓展

遂寧戶外拓展培訓(xùn)提升了員工間的協(xié)作、信任，考驗的是在一個團(tuán)隊共同作業(yè)時候經(jīng)常面臨的一些問題，并迅速拉進(jìn)彼此的距離形成凝聚力。激發(fā)了團(tuán)隊潛能，提高團(tuán)隊協(xié)作等綜合能力，點(diǎn)燃員工的工作激情，在大決戰(zhàn)中發(fā)揮更大的力量。tag：遂寧市內(nèi)團(tuán)隊拓展

遂寧野外生存拓展

遂寧戶外拓展培訓(xùn)培訓(xùn)教練只是在課前把課程的內(nèi)容、目的、要求以及必要的安全注意事項向隊員講清楚，活動中一般不進(jìn)行講述，也不參與討論，充分尊重隊員的主體地位和主觀能動性。即使在課后的總結(jié)中，教練也只是點(diǎn)到為止，主要讓隊員自己來講，達(dá)到自我教育的目的。tag：遂寧野外生存拓展

遂寧野外拓展公司

在遂寧戶外拓展培訓(xùn)中，有意設(shè)置的行為情境會使不同小隊的成員之間感到明顯的由社會比較引發(fā)的競爭壓力，使成員行為的內(nèi)在動力增加。心理學(xué)家米德爾布魯克提出，在人們意識到不能單獨(dú)完成一項任務(wù)，或者通過多個人的共同努力可以更順利地完成一項任務(wù)時，就傾向于組成團(tuán)隊。在這種由競爭帶來的高壓力下，成員從團(tuán)隊合作中得到足夠的安全感，從而增強(qiáng)了對團(tuán)隊的歸屬感，有效地提高了團(tuán)隊的凝聚力。tag：遂寧野外拓展公司

山美特戶外拓展培訓(xùn)以國際先進(jìn)的體驗式培訓(xùn)理念和教練技術(shù)為指導(dǎo)，結(jié)合中國的文化背景，通過科學(xué)策劃和精心設(shè)計的培訓(xùn)課程，為企事業(yè)、機(jī)關(guān)團(tuán)體單位、群體實(shí)施各類體驗式培訓(xùn)。通過培訓(xùn)來挖掘個人潛能，熔煉團(tuán)隊精神，以幫助企業(yè)提高員工綜合素質(zhì)、鑄造高效團(tuán)隊和提升企業(yè)文化。