成都本地拓展培訓(xùn)組織

成都戶(hù)外拓展訓(xùn)練創(chuàng)造了一種陌生的環(huán)境或規(guī)則，不能依靠過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)。在不熟悉環(huán)境規(guī)則的情況下，人們傾向于尋求他人的幫助，與團(tuán)隊(duì)一起努力改善他們的行為并達(dá)到目標(biāo)。tag：成都本地拓展培訓(xùn)組織

成都年會(huì)拓展

成都戶(hù)外拓展訓(xùn)練中的大多數(shù)項(xiàng)目以及課程，都是針對(duì)于團(tuán)隊(duì)熔煉來(lái)展開(kāi)的，對(duì)于團(tuán)隊(duì)精神的鍛造，主要是團(tuán)隊(duì)溝通、協(xié)作、凝聚力的培養(yǎng)是十分有利的。tag：成都年會(huì)拓展

成都體驗(yàn)式拓展

成都戶(hù)外拓展訓(xùn)練可促進(jìn)團(tuán)隊(duì)變革與發(fā)展，使團(tuán)隊(duì)更具有生命力和競(jìng)爭(zhēng)力。是提升企業(yè)員工團(tuán)隊(duì)合作精神、積極進(jìn)取人生態(tài)度的一種現(xiàn)代人和現(xiàn)代組織全新的企業(yè)拓展訓(xùn)練方式，通過(guò)設(shè)計(jì)獨(dú)特富有思想性、挑戰(zhàn)性和趣味性的一系列拓展培訓(xùn)游戲，利用全新的訓(xùn)練方法、訓(xùn)練目標(biāo)由單純的體能、生存訓(xùn)練擴(kuò)展到人格訓(xùn)練、管理訓(xùn)練等，提高人們積極進(jìn)取的人生態(tài)度和團(tuán)隊(duì)合作精神。tag：成都體驗(yàn)式拓展

成都拓展訓(xùn)練十強(qiáng)

成都團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練是用以激發(fā)個(gè)人潛能，提高企業(yè)生產(chǎn)力的新型學(xué)習(xí)方式。這種學(xué)習(xí)方法的前提是：體驗(yàn)先于學(xué)識(shí)，同時(shí)，學(xué)識(shí)與意義來(lái)自參加者的體驗(yàn)。每個(gè)參加者的體驗(yàn)都是獨(dú)特的，因?yàn)檫@個(gè)學(xué)習(xí)過(guò)程運(yùn)用的是歸納法而不是演繹法，是由參加者自己去發(fā)現(xiàn)、歸納體驗(yàn)過(guò)程中提供的知識(shí)。tag：成都拓展訓(xùn)練十強(qiáng)

山美特戶(hù)外拓展培訓(xùn)培訓(xùn)師均是從高等學(xué)院畢業(yè)，擁有專(zhuān)業(yè)知識(shí)，并且對(duì)管理學(xué)、心理學(xué)有一定了解和研究的人員，或是部隊(duì)退役軍人。山美特公司到目前為止已經(jīng)培訓(xùn)過(guò)近千家企業(yè)，共計(jì)上萬(wàn)人次，豐富的成功案例將是最直觀的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)。