雅安戶外拓展培訓(xùn)活動(dòng)成功的關(guān)鍵在于隊(duì)員,如果隊(duì)員不能夠全身心地投入活動(dòng),不能主動(dòng)地體驗(yàn)和反思,那么即使選取最好的戶外拓展公司,結(jié)果也是難以令人滿意的。tag:雅安戶外拓展天地英雄
雅安團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練通過加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的個(gè)體能力的建設(shè)來塑造銷售團(tuán)隊(duì),提升銷售能力,從而為公司帶來持續(xù)不斷的業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng),提高隊(duì)員對(duì)團(tuán)隊(duì)的認(rèn)同感、歸屬感和信任感,加強(qiáng)、提高團(tuán)隊(duì)之間的協(xié)作、溝通能力,錘煉一支精品銷售團(tuán)隊(duì)。tag:雅安企業(yè)拓展
雅安團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練是體驗(yàn)真實(shí)或模擬環(huán)境中的具體活動(dòng),獲得新的知識(shí)、技能和態(tài)度,并與團(tuán)隊(duì)成員分享,交流,最終將理論或成果應(yīng)用到實(shí)踐中的過程, 它強(qiáng)調(diào)的是“先行后知”,是基于現(xiàn)代教育思想和管理理論指導(dǎo)下一種新的學(xué)習(xí)方式。它包括很多不同的內(nèi)容,像是針對(duì)個(gè)人或團(tuán)隊(duì)解決問題的行動(dòng),肢體上的挑戰(zhàn),游戲,仿真練習(xí),組織練習(xí),分享時(shí)間,有指引的冥想,及有組織的互動(dòng)。tag:雅安拓展
通過雅安戶外拓展訓(xùn)練,在提高企業(yè)員工的知識(shí)理論和生產(chǎn)技能的基礎(chǔ)上,增強(qiáng)了員工之間的情感交流,改善人際關(guān)系,樹立相互配合、相互支持的團(tuán)隊(duì)精神及合作意識(shí),增進(jìn)員工對(duì)團(tuán)隊(duì)力量的認(rèn)識(shí),培養(yǎng)員工的歸屬感、自信心tag:雅安拓展公司哪家好
山美特戶外拓展培訓(xùn)開創(chuàng)性的提出了“情境訓(xùn)練”的概念,構(gòu)建了完整的情境訓(xùn)練理論模型,推出了情境商戰(zhàn)、情境拓展、情境團(tuán)建、情境黨建、情境教育五大情境訓(xùn)練系統(tǒng),研發(fā)了數(shù)十個(gè)情境訓(xùn)練課程及上百個(gè)情境體驗(yàn)。這些豐富的情境訓(xùn)練課程及活動(dòng)項(xiàng)目能讓受訓(xùn)對(duì)象在特定的情境體驗(yàn)中,更輕松、更快樂的在情境的深度體驗(yàn)中達(dá)成特定的培訓(xùn)活動(dòng)目的。